Le bruit au travail peut avoir de multiples origines, et il devient dangereux au-delà d'une certaine limite. Ses conséquences sont nombreuses : fatigue, stress ou anxiété, bourdonnements, sifflements d'oreille, voire la baisse de l'audition, et à terme une surdité irréversible.
Pour se protéger du bruit, il faut d'abord évaluer si son environnement de travail est trop bruyant. Il faut ensuite le signaler et s'en protéger : protections individuelles (comme des bouchons d'oreille ou des casques anti-bruit), mais aussi protections collectives, toutes de la responsabilité de l'employeur.
L'Inrs enrichit son offre d'information sur la prévention des risques liés au bruit en entreprise avec la mise à jour de son dépliant ED6020, "Moins fort le bruit".
Ce dépliant de sensibilisation à destination des salariés détaille les dangers liés au bruit au travail, explique la bonne attitude à avoir quand le bruit devient une gêne et liste les mesures de prévention que la loi exige de mettre en place.
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